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咨询人: ZLC110120
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提问时间:2014-01-06
在公司工作7年,公司赖帐,只赔3个月的钱

2013年12月,4名在一家餐饮公司工作了7年的保安员,同时让公司解雇了。2013年底,在劳动仲裁时,公司不承认4名保安2007年--2010年在公司工作过,经过劳动仲裁判定,只赔偿3个月的经济补偿金。 公司赖帐,不赔那4个月的钱,理由有以下几点:一是:2007年2月--2010年11月份这4年,他们在该公司的分公司上班,后来该分公司被注销了,老板又重新注册了一个公司名称,公司地点并没有变化,其它劳动关系也没有变化。(实际上就是换个公司名,公司员工没有变) 二是:4名保安在2007年进公司时,公司没有给他们买社保,没有签劳动合同。三是,虽然他们每个月的工资是银行代发,从2007年2月起到2012年都是同一个帐户打给他们的,但是到银行打印工资清单时,上面没有注明是谁打款给他们的。四是:4名保安虽然有厂牌但是,厂牌上没有盖公章,公司不承认。 4名保安觉得不服,想找律师上法院,他们的理由是:2007年2月--2013年12月份,共7年,至少要赔7个月的钱,用于发工资的银行清单上,公司用同一个帐户打工资给他们,打款打了6年的工资,(2007年--2012年)为什么公司只承认他们2011年--2013期间在公司工作?公司认为他们没有公司工作,为何还要打工资给他们?这是矛盾的。但是4名保安又担心上诉赢不了,因为打工资给他们的那个帐户看不到打款人是谁。担心公司又抵赖。请律师指点。能帮我们上诉吗?我们在深圳

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