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咨询人:向恒
电话:13713951002
地区:广东 深圳
浏览次数:2375次
提问时间:2007-02-20
我可以拿回所谓的掊训费吗

我是06年6月3号来的公司,当时我们公司所有的员工都跟公司签了合同,每个月从提成里面扣除20%来做为培训费,做满一年才退,我后来补签的,要从06年7月做到07年7月,我现在就很想走,请问要怎样才能拿回我的辛苦钱呢??? (公司确实有在7月份的时候请过一个台湾的老师过来培训过,主管叫我们大家一起去听,每天上班的时间听两个小时,上了约一个星期) A:我现在辞职,一个月以后走,老板应该把我的压金全部退给我吗?? B:我身体不好,可以要求休半年的长假吗,这样到合同期满时是不是就可以拿回压金呢,老板可以要求我再补完半年才退吗? C:其实我们公司也没有给我们买社保,而且劳动合同都没有给我们一份,我们每天上7个小时的班,每周六周天上12个小时一个月连一天休息都没有,这样子的合同还有效吗,是不是可以以无效为由要求退压金呢??

李月圆律师
湖南-长沙
湖南联合创业律师事务所
电话:13297416688
积分:86349
注册时间:2006-07-09
回复时间:2007-02-20 10:15:24

你好!单位扣培训费是不合理的,">

程才律师
山东-济南
山东利星律师事务所
电话:15853131112
积分:4906
注册时间:2006-09-26
回复时间:2007-02-20 10:17:34

1、按�">

陈峰律师
辽宁-鞍山
辽宁鞍山晟通律师事务所
电话:0412-519948
积分:154
注册时间:2007-01-11
回复时间:2007-02-20 11:34:53

同意楼上意见

夏祖珠律师
广东-广州
广东威戈律师事务所
电话:13560201998
积分:1325
注册时间:2007-02-04
回复时间:2007-02-20 16:27:18

按以上律师的意见.

李建成律师
北京-朝阳区
北京营天律师事务所
电话:4006631764
积分:17210
注册时间:2006-06-19
回复时间:2008-06-09 21:12:33

有法律问题可以直接找李建成律师">

王辉律师
辽宁-鞍山

电话:18641206676
积分:168
注册时间:2015-04-21
回复时间:2015-08-12 14:12:36

违反劳动法规定

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