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咨询人: lcs_2018
电话:13514212472
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提问时间:2018-06-05
追讨拖欠工资

我在该公司工作8年,公司运作像工程队,平时欠薪但年底(春节)前都会补齐,但17年没补齐,所以欠了9个月。我于17年3离职,离职后知道那段时间公司也没钱,要也要不出来什么,就等到18年春节与其沟通索要欠款,对方承诺支付,结果只支付了部分。与公司签有劳动合同,但个人手中没有合同而且合同中的金额比实际工资低(公司为了少交保险费用),五险一金正常缴纳,工资发放时公司出纳银行转账。现在我想通过法律要回余款,应该怎么做?这个应当算劳资纠纷还是算债务追讨?

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